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Módulo IV: Plano de Desenvolvimento Individual

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A partir ​na auto avaliação e dos resultados obtidos com as ferramentas utilizadas no Executive Acceleration  Program da Ser Humano, o PDI - Plano de Desenvolvimento Individual irá ajudar o profissional a definir as estratégias e plano de ações a ser seguido para a sua evolução como líder.

O PDI definirá estratégias para:

 

  • Desenvolver seu Equilíbrio Emocional no ambiente pessoal e do trabalho;

  • Redução e administração dos níveis de estresse no trabalho;

  • Desenvolver suas habilidades de relacionamento interpessoal para a  gestão de pessoas;

  • Identificar as principais áreas de melhoria e desenvolver um plano pessoal e profissional;

  • Desenvolver sua autoconsciência e eficácia;

  • Melhorar sua liderança organizacional e habilidades de negócios;

  • Analisar e otimizar o desempenho do seu negócio/produto;

  • Desafiar idéias e testar suposições no trabalho

  • Assertividade no seu desenvolvimento profissional

  • Neutralizar ou reduzir o efeito das ameaças externas ou, ainda, possibilitar caminhos alternativos.

 

O PDI é necessário para que o Líder elabore um plano de ações para o seu desenvolvimento comportamental, necessário para a melhoria contínua de seu desempenho como Gestor.

 

Desenvolvido em sessões individuais, baseado em técnicas de Executive Coaching, o Líder terá a oportunidade de analisar e discutir com maior privacidade o seu perfil comportamental, motivadores e necessidades de desenvolvimento.

Veja todos os módulos do EAP Ser Humumano:

Perfil Comportamental

Quociente de Estresse

Inteligência Emocional

Plano de Desenvolvimento

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